Uit een nieuwe mini-enquête uitgevoerd door het Internationaal VrouwenCollectief (KIVC) blijkt dat een overgrote meerderheid van vrouwen in de leeftijdscategorie 20 tot 50 jaar in Paramaribo, Commewijne en Wanica de voorkeur geeft aan werk in de administratieve sector.
De telefonische enquête, die gehouden werd onder 79 vrouwen, onthulde dat maar liefst 68 van de ondervraagde vrouwen aangaven te kiezen voor een baan in deze sector boven werk in de landbouw, bouw of andere technische beroepen.
Opmerkelijk is dat 65 respondenten expliciet vermelden dat ze nooit zullen overwegen om in de bouwsector, automontage of de electrasector te werken.
Mogelijke redenen voor deze trend kunnen volgens het KIVC divers zijn. Culturele verwachtingen en de traditionele rolverdeling op de arbeidsmarkt in Suriname spelen wellicht een rol, waarbij vrouwen vaker in administratieve en ondersteunende functies worden gevonden.
Daarnaast kan het gebrek aan opleidingsmogelijkheden of de perceptie dat technische beroepen ‘mannenwerk’ zijn, vrouwen ontmoedigen om deze carrièrepaden te volgen.
Een andere factor kan de werk-privébalans zijn, waarbij administratieve banen vaak als meer flexibel en gezinsvriendelijk worden beschouwd. Dit is vooral relevant gezien veel vrouwen in de enquête ook zorgtaken hebben.
Het KIVC benadrukt dat er kansen liggen voor beleidsmakers en educatieve instellingen om deze percepties te veranderen en meer vrouwen te stimuleren en te ondersteunen in de richting van diverse beroepsvelden.
De resultaten van de enquête kunnen als startpunt dienen voor verdere discussie over genderdiversiteit op de Surinaamse arbeidsmarkt.
Foto ter illustratie.
