Ter gelegenheid van Internationale Vrouwendag organiseerde de Anton de Kom Universiteit van Suriname (AdeKUS), via de Faculteit der Maatschappijwetenschappen (FMijW), een lezing rond het thema “Give to Gain: Rights, Justice and Action for All Women and Girls.”
Tijdens de bijeenkomst werd stilgestaan bij de rol van vrouwen in de academische wereld en de bredere samenleving van Suriname.
Universiteit draagt bij aan ontwikkeling van vrouwen
Volgens Virginia Asin-Oostburg, voorzitter van het bestuur van AdeKUS, speelt de universiteit een belangrijke rol in de ontwikkeling van vrouwen in verschillende sectoren van het land.
Tijdens haar toespraak benadrukte zij dat de universiteit trots is op de prestaties van vrouwen, maar dat verdere vooruitgang noodzakelijk blijft. Zij sloot haar bijdrage af met de boodschap: “Leading the Change: Women Shaping a Sustainable Future.”
Daarnaast riep zij alumni op om actiever betrokken te raken bij activiteiten en plannen van de universiteit, waarbij het principe “Give to Gain” als leidraad werd genoemd.
Vrouwen sterk vertegenwoordigd binnen universiteit
Statistieken tonen volgens AdeKUS aan dat vrouwen binnen de universiteit in veel domeinen in de meerderheid zijn. Dit geldt onder meer voor wetenschappers, studenten en bepaalde leidinggevende functies.
In sommige categorieën ligt de vertegenwoordiging van vrouwen volgens de universiteit tussen 50 en 100 procent. Toch blijkt dat vrouwen nog steeds minder vertegenwoordigd zijn in de hoogste bestuurlijke functies, ondanks het feit dat vrouwen gemiddeld vaker hoger opgeleid zijn dan mannen.
Gendergelijkheid gezamenlijke verantwoordelijkheid
Kelvin Koniki, onderminister bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken, benadrukte dat gendergelijkheid geen strijd is tussen mannen en vrouwen. Volgens hem speelt opvoeding een belangrijke rol in hoe mannen en vrouwen elkaar zien en behandelen.
Dirk Currie, minister van Ministerie van Onderwijs, Wetenschap en Cultuur, stelde dat de ontwikkeling van het land een gezamenlijke verantwoordelijkheid is van zowel mannen als vrouwen.
Gendergelijkheid blijft onvoltooid proces
Marina de Bies, hoofddocent en onderzoeker aan AdeKUS, gaf aan dat gendergelijkheid nog geen afgerond project is. Hoewel statistieken vooruitgang laten zien, bestaan er volgens haar nog steeds belangrijke uitdagingen.
Zij wees erop dat cijfers niet alleen statistieken zijn, maar ook het leven van gezinnen en gemeenschappen weerspiegelen. Volgens De Bies is het daarom belangrijk dat academici ongelijkheden zichtbaar maken en actief bijdragen aan oplossingen.
Daarbij benadrukte zij het belang van intersectionaliteit, waarbij ongelijkheid wordt bekeken in relatie tot factoren zoals klasse, ras, etniciteit en koloniale geschiedenis.
Oproep tot veilige en inclusieve academische gemeenschap
Reita Joemratie, decaan van de Faculteit der Maatschappijwetenschappen, ging in op actuele uitdagingen voor vrouwen, waaronder geweld, machtsmisbruik en intimidatie.
Zij riep wetenschappers en bestuurders op om te werken aan een academische gemeenschap waarin waardigheid, veiligheid en gelijkheid centraal staan. Volgens haar is samenwerking tussen universiteit, overheid en onderwijsinstellingen essentieel voor een duurzame aanpak.
Inzet voor empowerment van vrouwen
Met de activiteiten rond Internationale Vrouwendag 2026 onderstreepte de Anton de Kom Universiteit van Suriname haar inzet voor gendergelijkheid en de empowerment van vrouwen binnen de Surinaamse samenleving.
![[Aggregator] Downloaded image for imported item #434508](https://www.gfcnieuws.com/wp-content/uploads/2026/04/875126f7-b270-4db0-83a8-e32d636443cc.jpg)
