Suriname-analist Pinas vindt dat bedrijven in Suriname die goede winsten draaien hun personeel zouden moeten stimuleren om te sporten door de kosten van een sportschoolabonnement te vergoeden.
Volgens hem wordt het gaan naar de gym nog te weinig gestimuleerd en kunnen werkgevers die het financieel kunnen dragen, een belangrijke rol spelen.
Werkgevers en overheid moeten meehelpen
De 2 meter lange analist die zelf fervent kickbokser is en dagelijks aan krachttraining doet, vertelt aan GFC Nieuws Lifestyle dat hij zelfs verder wil gaan.
Niet alleen bedrijven, maar ook overheidsambtenaren zouden volgens hem gratis toegang tot sportscholen moeten krijgen.
“Desnoods wordt er geïnvesteerd in infrastructuur om dit mogelijk te maken,” zegt de onafhankelijke waarnemer. Het idee is dat iedereen de mogelijkheid moet hebben om te sporten, ongeacht inkomen of functie.
Internationale voorbeelden en voordelen
Pinas licht toe dat dit principe al in verschillende landen wordt toegepast. In Nederland bijvoorbeeld bieden veel werkgevers een vergoeding voor fitnessabonnementen aan hun werknemers en stimuleren zij actief deelname aan sportprogramma’s.
Het resultaat is volgens hem een gezondere en productievere samenleving. Werknemers hebben minder kans op overgewicht, hart- en vaatziekten en stressgerelateerde klachten. Ook de samenleving profiteert. De kosten van zorg dalen en het algemeen welzijn neemt toe.
De analist met een IO- score van 134 geeft verder aan dat zijn voorstellen haalbaar zijn en dat de voordelen duidelijk merkbaar zijn.
“Als bedrijven en de overheid investeren in de gezondheid van mensen, investeren ze in de toekomst van het land.
Een gezonde werknemer is een productieve werknemer, en een gezonde samenleving is een sterke samenleving,” besluit hij.
