Tijdens het jaarlijkse nieuwjaarsontbijt van het Ministerie van Defensie op dinsdag 7 januari reflecteerden de directeur en de onderdirecteuren op de prestaties van 2024 en deelden zij hun visie voor 2025.
Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, innovatie en samenwerking, inspireerden zij het aanwezige personeel om verder te groeien.
Directeur Jayant Bidesie benadrukte het belang van persoonlijke groei en een gezonde werkomgeving. “Iedereen komt hier om beter te presteren dan gisteren. Investeer in uzelf, want u bent cruciaal voor onze organisatie,” verklaarde hij.
Ondanks de beperkte middelen waarmee Defensie te maken heeft, ziet hij dit als een kans om samen sterker te worden. Hij kondigde meer mogelijkheden voor buitenlandse opleidingen aan en riep op tot professionele integriteit tijdens het verkiezingsjaar.
Majoor Joeri Kasandiredjo prees de vooruitgang op het gebied van logistiek, zoals de introductie van het “Stockware Defensie”-systeem, dat processen efficiënter zal maken.
Hij benadrukte ook de aankomst van het zeewaardige schip “Barracuda” en de infrastructuuraanpassingen die daarmee gepaard gaan. “Kleine stappen leiden tot grote vooruitgang,” aldus Kasandiredjo.
Kapitein Jeffin Geijsvliet bedankte het personeel voor hun inzet in een financieel uitdagend jaar en prees de realisatie van 98% van de begroting.
Hij noemde de aankoop van een marineschip en het veiligstellen van voorraden als hoogtepunten. “Met beperkte middelen hebben we samen veel bereikt,” zei hij, en hij spoorde jonge officieren aan om professioneel en leergierig te blijven.
Majoor Vernon Pengel, onderdirecteur Personeelsaangelegenheden, sprak zijn vertrouwen uit in het nieuwe HRM-systeem en benadrukte het belang van een gezonde werkomgeving en open communicatie.
Minister Krishna Mathoera toonde zich tevreden met de ontwikkelingen en sprak haar vertrouwen uit in de voortzetting van deze vooruitgang in 2025 en de daaropvolgende jaren.
Het nieuwjaarsontbijt onderstreepte de vastberadenheid van Defensie om, ondanks uitdagingen, te blijven groeien door te investeren in mensen, technologie en samenwerking.
