Na een intensief beraad met waarnemend president Ronnie Brunswijk heeft de Bond Personeel Surinaamse Luchtvaart Maatschappij (SLM) besloten om de acties voort te zetten.
Brunswijk nodigde de bondsvoorzitter, Marcia Clumper, en zes leden uit om hun grieven aan hem voor te leggen. Clumper benadrukte dat de acties worden ondernomen vanwege een ongezonde situatie binnen het SLM-bedrijf.
Een van de belangrijkste kwesties die naar voren kwam, is het feit dat lonen worden uitbetaald op basis van een verouderde koers van SRD 30,50, terwijl de koers van de Centrale Bank van Suriname ruim SRD 5 hoger ligt. Dit is niet marktconform en heeft financiële gevolgen voor het personeel.
Daarnaast wordt de collectieve arbeidsovereenkomst (CAO) door de directie niet nageleefd, omdat personeel buiten de CAO om in dienst wordt genomen, wat de doorgroeimogelijkheden voor oud-personeel beperkt.
Een ander punt van zorg is de maandelijkse aftrek van pensioenpremie van elk personeelslid, terwijl deze niet wordt afgedragen aan het Algemeen Pensioenfonds (APF). Dit heeft verstrekkende gevolgen voor zowel actieve personeelsleden als reeds gepensioneerden.
Tijdens het beraad zijn mogelijke oplossingen besproken, en partijen zijn overeengekomen om na terugkeer van President Chandrikapersad Santokhi de vergadering voort te zetten.
De directie van de SLM staat open voor communicatie met de bond en de Raad van Commissarissen (RvC). De achterstand in het afdragen van pensioenpremies dateert vanaf 2011, en de directie is hierover in overleg met de regering en de Centrale Bank van Suriname (CBvS).
De SLM bevindt zich momenteel in een transformatie waar duurzaamheid, continuïteit en veiligheid centraal staan.
